自我探索方法

諮詢者：「我想當 Youtuber，可是不知道自己適不適合？」 ​​我：「你有想分享哪方面…

諮詢者：「快 30 歲了，還沒有累積專業是不是不太好？」 ​我：「為什麼會覺得不太好…

​​​把工作滿意度想像成是一個光譜，運用工作常見的三個指標「能力、價值觀、興趣」來衡量你的工作滿意度，三個光譜都是從 0 到 100 分，你會分別打幾分呢？

在職涯發展的路上，你可能有被問過「你想做什麼？」不過這個問題關乎你的價值觀、興…

一般談到履歷，講的都是「求職用的履歷」，針對找工作所寫的內容，包含個人的經驗、…

一、職涯諮詢是什麼？ 職涯諮詢師透過一對一的諮詢方式，每次約 50-60 分鐘，針對個…

我們對於沒做過的事情本來就會擔心，因為沒有經驗，不知道會遇到什麼困難，害怕做不…

你是否工作換了又換，始終覺得不適合自己？ 或是在一份工作待了幾年，有過不少次換工…

打開人力銀行，數不清的職缺，滑了好幾頁，點進去又跳出來，始終無法決定要投遞哪一個。

你是否也遇過上述的情境呢？

多數人在求學期間能接觸到的工作有限，出社會後也不見得能持續認識不同職業的人，因此，對工作的認識不多，是很常見的情形。

雖然我們很難認識世界上每一個職業，但可以透過下面三個層次，來創造出不同的可能性。

過去的職涯諮詢中，不少人問過我「真的有人喜歡工作嗎？」，因為在多數人的經驗裡，…